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百胜中国深圳市场获深职院“商业精英实践基地

2019-06-10 16:38:31 深圳新闻199℃

  5月15日下午,在深圳职业技术学院图书馆报告厅里,一场别开生面的模拟面试正在紧张的进行。百胜餐饮(深圳)有限公司联合深圳职业技术学院面对应届毕业生开展模拟面试大赛,帮助毕业生们提前掌握面试技巧及规划未来的职业生涯。据了解,这是百胜餐饮(深圳)有限公司联合深职院举办的第四届模拟面试大赛。活动现场,深圳职业技术学院授予百胜餐饮(深圳)有限公司“商业精英实践基地”的荣誉称号,未来双方将共同促进职业技术教育与应用相结合的人才培养计划。5月15日起,屡次荣膺“中国杰出雇主”的百胜中国正式启动了“筑梦计划”,帮助毕业生在兼顾学业的同时,提前了解职场生存法则,学习职场专业技能,以对抗日益激烈的就业压力。

  百胜餐饮 (深圳)有限公司总经理陈炳东(右)与深圳职业技术学院管理学院院长窦志铭(左)签署校企合作协议并为“商业精英实践基地”揭牌。

  5月15日下午,在深圳职业技术学院图书馆报告厅里,经过两轮角逐最终闯进第四届“百胜杯”模拟面试大赛决赛的10名学生们正在紧张地进行着决赛的演讲。与往届模拟面试大赛不同的是,站在决赛舞台的10名学生已经被模拟赋予了餐厅管理者的身份,经过前一轮的比赛,他们已经对百胜餐饮的营运体系建立了初步的认识,在决赛中,他们通过详细的职业生涯规划,畅想自己在百胜餐饮的人才发展路径。

  来自2017级物流管理专业的张佳妮最终凭借出色的发挥获得第四届“百胜杯”模拟面试大赛冠军。

  深圳职业技术学院“百胜杯”模拟面试大赛,从第一届只有管理学院学生参加,到如今全校学生踊跃参加,已然成为莘莘学子们开启职业生涯前的一次难得的自我提升的比赛,助力大学生提前掌握职场基本技能,储备未来竞争力。活动现场,深圳职业技术学院授予百胜餐饮(深圳)有限公司“商业精英实践基地”的荣誉称号,未来双方将共同促进职业技术教育与应用相结合的人才培养计划。

  “去年已经有20名同学到百胜餐饮(深圳)有限公司体验了餐厅营运体系,收获了丰富的实践经历,今年希望有更多的同学加入到实践的行列中来。”深圳职业技术学院管理学院窦志铭院长向同学们发出倡议。他表示,产教融合是职业教育的生命线,同样也是企业培养合格人才重要途径。以“商业精英实践基地”模式开展校企深度融合是一种创新型举措,它必将丰富职业教育的内涵,提升职业教育的办学水平。

  百胜中国筑梦计划:三大人才训练体系及一个领先学习生态系统,带领学子从大学时代向未来领袖进击

  百胜中国“筑梦计划”,通过校企合作的方式,把一套系统化的职场课程带给校园的莘莘学子,帮助他们掌握“职场必杀技”,提高“职商”,稳稳迈出从校园到职场的第一步。百胜中国“筑梦计划”最核心的内容之一,是肯德基商学院三大人才训练体系“菁英预科班 -餐饮先锋发展计划-零售经营领袖计划”,真正做到无缝进阶,从大学时代开启未来领袖之路,创造性地让打工兼职的碎片时间与系统的职业规划结合起来。全新打造千人千面训练体系,将从前整块的训练体系切分为一个个小模块,带你探索“乐高游戏式”的工作体验。。百胜中国“筑梦计划”,还基于一套全球领先的数字化学习生态系统。为年轻人筑梦的百胜中国,让每一份付出都看得见收获,让每一个人才都不被埋没!

  与其焦虑未来,不如掌控现在。大学时代,正是培养职场竞争力的黄金时期,那些活成励志榜样的同龄人,无一不是提前规划职业生涯的行动派。

  2019年毕业季,屡次荣膺“中国杰出雇主”的百胜中国,把关爱的目光投向了在校大学生,这一即将从象牙塔踏入现实社会的年轻人群体,帮助他们在兼顾学业的同时,提前了解职场生存法则,学习职场专业技能,以对抗日益激烈的就业压力,并为自己的人生创造更多的可能性。以成为“全球最创新的餐饮先锋”为愿景的百胜中国,也在通过自我迭代,打造行业内最成熟、最高标准的商学院,重新定义餐饮连锁零售业界的人才标准,探求与全球知名商学院合作,全面拓展国际视野,培育跨品牌、多元化、打破传统边界的行业领袖,帮助他们拥抱成功,成就不凡!

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